Бухгалтер, это кто?

Существует множество разнообразных профессий, каждая из которых важна и в чем-то особенна. Предлагаю вам узнать о такой востребованной профессии, как бухгалтер. Мы часто слышим о ней, но многие не знают, чем же занимается человек, работающий по данной специальности. Так, что же она из себя представляет? Кто такой бухгалтер, и чем он занимается?

Когда появилась эта профессия?

Сама профессия возникла достаточно давно. Во времена, когда никаких компаний и предприятий еще не существовало, люди жили, в основном, за счет выращивания растений, разведения животных и продажи изделий ручной работы. Именно тогда понадобился такой человек, который мог бы вести учет производства.

Сейчас, конечно, такие специалисты требуются не только в сельском хозяйстве и т.п., а, практически, во всех сферах жизни человека.

Чем занимается бухгалтер?

В обязанности бухгалтера входит работа с документами, отчетами, начисление заработной платы работникам, пересчет доходов и расходов. Одним словом, бухгалтер часто работает с финансами. Это очень важная профессия, без бухгалтера не обойтись ни одному предприятию. В магазинах, школах, даже в музеях и кинотеатрах необходима помощь этого специалиста.

Какие качества человека важны, для работы бухгалтером?

Для того, чтобы стать бухгалтером нужно быть обязательным, аккуратным, терпеливым, а также честным и ответственным, уметь разбираться во многих важных вопросах.

Возможно ли профессиональное развитие у бухгалтера?

Когда человек уже стал бухгалтером, все еще не заканчивается, в этой профессии возможен успешный карьерный рост, поэтому, если приложить усилия, можно получить повышение в должности. Кстати, заработная плата у работников этой профессии неплохая, что тоже немаловажно.

Таким образом, профессия бухгалтер – очень важна и востребована в современном мире. Только целеустремленный человек, обладающий определенными качествами, сможет стать хорошим специалистом.

Опубликовано 04 Ноября 2014 Просмотров: 8267

Кто же такой бухгалтер?

Бухгалтер — это специалист по бухгалтерскому учёту, работающий по системе учёта в соответствии с действующим законодательством.
Само слово «бухгалтер» возникло в конце средневековья. В Римской империи в 1498 году.

Задачи бухгалтера

Правильно и вовремя оплачивать государственные налоги, а так же отчитываться перед государственными органами и собственниками компании, организовывать работу с клиентами и партнёрами организации, следить за финансовым состоянием предприятия и так далее.

Во времена отсутствия автоматизации бухгалтерского учёта, среди бухгалтеров большой бухгалтерии какого то предприятия, присутствовала значительная прослойка «счетоводов — работников», сводивших данные на одном или нескольких строго разграниченных между ними счетах. Характерным было то, что механизм двойной записи каждым из них в отдельности не задействовался и корреспонденция счетов не проводилась, что нередко приводило к ошибкам в последующем сведении баланса, выполняемом главным бухгалтером или его заместителем.

Профессиональный бухгалтер

Это официальный термин Международной ассоциации бухгалтеров. Этой международной организацией приняты стандарты, по которым к «профессиональным бухгалтерам» относятся следующие профессии: главный бухгалтер, аудитор, финансовый директор и налоговый консультант.

Особенности бухгалтерии в России

С начала 90-х годов XX века специальность бухгалтера стала особенно популярной.

Предприятие всегда имеет либо специальный отдел, ведающий бухгалтерскими операциями именуемый бухгалтерия, либо заключают договора со сторонними организациями на бухгалтерское обслуживание.

Чаще всего бухгалтерию возглавляет главный бухгалтер. Помимо этого почти везде имеются заместитель главного бухгалтера и рядовые бухгалтера. В зависимости от документооборота численности предприятия, эти должности могут быть совмещены или дополнены другими, такими как бухгалтер-ревизор, бухгалтер-кассир и так далее.

Перечень должностных обязанностей главного бухгалтера представлен в Квалификационном справочнике должностей руководителей, специалистов и других служащих, утверждённом Постановлением Минтруда России от 21.08.98 № 37.

Свои особенности имеются у банковской бухгалтерии. Она регламентируется документами Банка России. В 2007 году принято Положение Банка России № 302-П «О правилах ведения бухгалтерского учёта в кредитных организациях, расположенных на территории Российской Федерации». В данных Правилах сформулированы основные обязанности, возлагаемые на главных бухгалтеров банков.

Главные бухгалтеры, как и их заместители, подлежат обязательному согласованию с Банком России на предмет соответствия установленным требованиям. Кандидаты на должности членов совета директоров, руководителя кредитной организации, главного бухгалтера, заместителей главного бухгалтера кредитной организации, а также на должности руководителя, заместителей руководителя, главного бухгалтера, заместителей главного бухгалтера филиала кредитной организации должны соответствовать квалификационным требованиям, установленным федеральными законами и принимаемыми в соответствии с ними нормативными актами Банка России». Статья 11.1 ФЗ «О банках и банковской деятельности» от 02.12.1990 № 395-1.

Требования к главным бухгалтерам банков сформулированы в нормативных документах Банка России.

В настоящее время таким документом является Инструкция Банка России от 02.04.2010 г. № 135-И.

Основными задачами главных бухгалтеров банков является подготовка учётной политики и контроль над производимыми банками операциями.

Настоящее время

В настоящее время профессия является важной, без неё не обходится ни одно предприятие.

Функции бухгалтера многообразны. Например, он производит начисление зарплаты, ведет учет материальных ценностей, производит расчет себестоимости продукции или налоговых отчислений, осуществляет расчеты с поставщиками и субподрядчиками.

Обычно специализируется на одной из функций бухгалтерского учета, однако ориентироваться должен во всех его видах.Эту профессию отличает невысокий уровень общения, ее представители контактируют не столько с людьми, сколько с финансовыми документами.

У молодежи иногда создается впечатление, что бухгалтер, это человек который «ворочает» большими деньгами. Но на самом деле он может и не распоряжаться средствами, а лишь скрупулезно оформляет в документах любые движения материальных ценностей, решения же принимает начальство.

Деятельность бухгалтерии строго контролируется с одной стороны работодателем, с другой указами и постановлениями Минфина и Министерством по налогам и сборам, которые часто противоречат друг другу. Поэтому нужно разбираться в перипетиях законодательства и уметь общаться к госорганами, например, налоговыми, ФССП и так далее. Бухгалтеру нужно уметь держать в голове всю финансовую картину предприятия, для того чтобы знать, как какая — либо сделка отразится на балансе, отчетности и премии директора.

Немножко юмора, но как мы знаем в каждой шутке есть доля правды!

Противопоказания по использованию бухгалтера:

1. На бухгалтера нельзя кричать — он может замкнуться, уйти в себя и вернуться оттуда с бригадой ОМОНа!

2. С бухгалтером нельзя сводить счеты, а так же нельзя сводить с ним компьютер, степлер, ножницы, электрические приборы и колющие предметы.

3. Внимание! Бухгалтера нельзя кормить с рук в сезон сдачи отчетности! В это время года он не понимает, где кончается пища и начинаются Ваши руки.

4. Бухгалтеру нельзя задерживать зарплату — возьмет сам, и намного больше!

5. К бухгалтеру недопустимо испытывать человеческие чувства — иначе он почувствует себя человеком и перестанет быть бухгалтером!

Из психологических качеств: бухгалтеру необходима ответственность, аккуратность, сосредоточенность, терпеливость и усидчивость, а так же любовь к монотонной работе.
Хороший бухгалтер обладает очень высокой внимательностью, способностью к самопроверке и самоконтролю, так как любая его ошибка чревата убытками и другими серьезными неприятностями для предприятия или организации.

Важно помнить, что этот специалист умеет вызывать доверие у работодателей, так как он имеет доступ ко всем аспектам финансовой деятельности фирмы, поэтому если бухгалтер будет производить впечатление ненадежного человека, его никто не захочет брать на работу. Бухгалтеру нужно иметь хорошую память и, самое главное, нужно уметь молчать, так как нередко бухгалтеру приходится хранить коммерческую тайну.

Что нужно знать бухгалтеру?

Анализ хозяйственной деятельности, основы управления, статистику, финансы, кредит, технологию конкретной отрасли народного хозяйства, ее экономику, организацию и планирование, методику составления отчетности. Профессия подразумевает высшее или среднее специальное экономическое образование. Люди без высшего образования, скорее всего, смогут трудоустроиться лишь помощником бухгалтера.

Поиск грамотного бухгалтера — приоритетная задача каждого руководителя, ведь именно от профессионализма, честности и скрупулезности этого работника во многом будет зависеть дальнейшая судьба предприятия.

Ошибки бухгалтеров обходятся владельцам бизнеса дороже, чем ошибки других сотрудников. К сожалению, многие клиенты нашей компании имеют за плечами печальный опыт сотрудничества с некомпетентными специалистами и не понаслышке знают, к чему приводят халатность и попустительство со стороны работников бухгалтерской службы.

В этой статье мы расскажем, что должен знать хороший бухгалтер и как проверить его квалификацию.

Минимальные требования к квалификации бухгалтера

С 6 апреля текущего года в нашей стране действует новый профстандарт «Бухгалтер».

Его должны применять ПАО (кроме банков), страховщики, НПФ, АИФ, а также управляющие компании ПИФ и госорганы управления внебюджетными фондами в отношении главных бухгалтеров или руководителей, ведущих учет самостоятельно.

В частности, согласно стандарту главбух организации должен:

  • иметь среднее или высшее образование (если же диплом получен не по профилю, то необходимо пройти программу профессиональной переподготовки);
  • опыт работы не меньше 5 лет при наличии высшего образования и не меньше 7 лет, если образование среднее;
  • регулярно повышать квалификацию (программа обучения должна включать не меньше 120 часов за 3 года подряд, но не меньше 20 часов ежегодно).

Всем прочим предприятиям использовать новый стандарт не обязательно, но его изучение поможет составить общее представление о трудовых функциях бухгалтерской службы организации, понять какие знания и навыки бухгалтера нужно указать в вакансии для соискателей, доработать должностные инструкции трудоустроенных сотрудников.

Важно!

Работодатель имеет полное право установить более высокие требования к соискателю, кроме указанных в стандарте, если этого требует специфика работы предприятия. Например, знание иностранного языка.

Что должен знать главный бухгалтер

Какие законы должен знать бухгалтер

Основными законодательными актами, регулирующими ведение учета на предприятии, являются: закон № 402-ФЗ «О бухгалтерском учете», Положение о ведении бухучета и отчетности в РФ, План счетов, ПБУ (сейчас их в общей сложности 24), НК РФ.

К сожалению, профессиональные знания бухгалтера не ограничиваются столь скромным перечнем правовой документации.

Хорошему специалисту необходимо уметь ориентироваться в различных видах законодательства (в первую очередь гражданском и трудовом), КоАП, судебной практике, многочисленных постановлениях и разъяснениях ФНС, Минфина и других государственных ведомств.

Но нужно понимать, что, во-первых, ни одному человеку не под силу заучить весь объем нормативной документации, а во-вторых, этого и не требуется, поскольку информация постоянно устаревает. Поэтому хороший бухгалтер обязательно должен уметь пользоваться справочно-правовыми системами и быстро находить те нормы, которые ему нужны для решения конкретного вопроса в данный момент времени.

Каким набором навыков должен обладать главбух

Перечень необходимых знаний главбуха напрямую зависит от множества факторов. Это и сфера деятельности предприятия, и количество сотрудников в организации, и участие в компании иностранных инвесторов, и совмещение основных обязанностей с функцией финансового директора и т.д.

В трудовые обязанности главбуха входит:

  • формирование учетной политики организации;
  • руководство ведением учета и составлением отчетности;
  • разработка оптимальной налоговой стратегии;
  • работа с ПО, предназначенным для ведения учета и передачи отчетности в контролирующие органы;
  • контроль за оформлением первичной документации;
  • взаимодействие с налоговыми органами;
  • участие в проведении экономического анализа финансово-хозяйственной деятельности компании и многое другое.

Квалификационные требования к главному бухгалтеру

Часто на малых предприятиях главбух не только сам занимается расчетом зарплаты и ведением прочих участков бухучета, но и выполняет все функции штатного кадровика. В этом случае в должностные обязанности главного бухгалтера дополнительно включается руководство кадрами организации.

Нужно помнить, что кадровый учет требует глубоких системных знаний, а совмещение обязанностей бухгалтера и кадровика может повлечь ряд негативных последствий для организации, в том числе в виде штрафов за нарушение трудового законодательства.

Что должен уметь бухгалтер участка учета

Участки бухучета формируются на предприятии по мере необходимости, никакого единого стандарта здесь не предусмотрено.

В одной организации различные участки учета могут создаваться по отдельным видам деятельности, например: производство — первый участок, опт — второй, розница — третий и т.д. В другой — на отдельных участках группируются хозяйственные операции по родственным признакам: учет основных средств, учет наличных и безналичных средств, учет расчетов по заработной плате и т.д.

Соответственно, знания и умения бухгалтера участка учета должны соответствовать тому набору трудовых функций, которые должен исполнять этот сотрудник на рабочем месте.

Пример

Наименование участка учета

Основные знания бухгалтера участка

Трудовые функции бухгалтера участка

Учет расчетов с поставщиками и покупателями

НПА по бухучету на предприятии

сбор и проверка первичной документации

проводки по расчетам с контрагентами

обработка и ввод документов в ПО

правила приемки, оприходования и хранения ТМЦ

проверка дебиторской и кредиторской задолженности

программное обеспечение и т.д.

подготовка документации для встречных налоговых проверок и т.д.

Учет расчетов по оплате труда

трудовое и налоговое законодательство

расчет заработка, премий, выплат по больничным, отпускных, алиментов и прочих платежей

правила и положения, установленные на предприятии

расчет отпускных и компенсаций, выплачиваемых при увольнении работника

проводки по бухучету на своем участке

формирование проводок по расходам на оплату труда, сводных отчетов по налогам и взносам

программное обеспечение и т.д.

подготовка ежеквартальной отчетности и т.д.

Что должен знать начинающий бухгалтер

Специалист, не имеющий опыта работы, обычно начинает обучаться бухгалтерскому делу с учета первичной документации.

На этом этапе новичку достаточно знать:

  • как должны быть оформлены первичные документы в соответствии с нормами действующего законодательства;
  • как обработать и ввести документацию в бухгалтерскую программу;
  • как сформировать регистры бухучета;
  • что такое инвентаризация на предприятии и как она проводится;
  • как разработать новые бланки первичной документации в офисных приложениях на базе унифицированных форм, и какие обязательные реквизиты они должны содержать.

Как проверить квалификацию бухгалтера

При устройстве на работу нового специалиста необходимо удостовериться, что кандидат отвечает вашим требованиям по трем основным направлениям:

Профессиональный опыт. Вопросы по этому пункту должны включать следующие моменты:

  1. Масштабы компаний, в которых ранее трудился работник: их виды деятельности, численность персонала, объем документооборота.
  2. Какие проверки проходил бухгалтер, и каковы их результаты.
  3. Насколько свободно кандидат владеет различными видами программного обеспечения.
  4. Участки бухгалтерского учета, с которыми претендент на должность знаком на практике.
  5. Может ли кандидат предоставить рекомендации от предыдущих работодателей.

Важно!

Обратите внимание: не взаимосвязаны ли даты увольнения сотрудника с предыдущих мест работы со сроками сдачи отчетности.

Тесты и вопросы на собеседовании бухгалтера

Профессиональные знания. Предложите соискателю пройти небольшой тест из области профессиональных знаний бухгалтера с примерами, соответствующими специфике деятельности вашей организации.

Для выполнения задания предоставьте кандидату возможность выхода в интернет и посмотрите, какими источниками он пользовался для поиска нужного ответа.

Личные качества. Работа бухгалтера — зачастую монотонная рутина с многократным повторением типовых действий, которая требует постоянной концентрации и высокого уровня организованности.

Честность, усидчивость, математический склад ума — таков необходимый набор качеств для хорошего специалиста.

Клиенты 1C-WiseAdvice, доверившие нам ведение бухгалтерского учета, точно знают, что:

  • наши бухгалтеры не совмещают несколько функций, каждый участок учета возлагается на отдельного профильного специалиста, который не только имеет большой опыт работы в данной сфере, но и может оперативно решить любую проблему на этом участке;
  • мы разделяем с заказчиком ответственность за качество ведения учета, и в полном объеме возмещаем штрафы и пени, если они возникли по нашей вине;
  • наша компания несет материальную ответственность на протяжении 3 лет после истечения срока договора о сотрудничестве, другими словами, в течение 3 лет со дня сдачи последнего отчета.

Заказать услугу

Бухгалтер – это специалист по ведению денежного учета в компаниях и организациях. Бухгалтер фиксирует все хозяйственные операции, доходы и расходы.

  • Ударение падает на второй слог: бухга́лтер, бухга́лтеры, бухга́лтерский.
  • Но: бухгалте́рия (отдел денежного учета, теория денежного учета либо совокупность бухгалтерских документов).

Слово происходит от немецкого Buchhalter – в буквальном смысле «держатель книг». В русский язык это понятие вошло при Петре Великом, в начале XVIII века.

Буква «х» в этом слове пишется, но не произносится.

«Бухгалтеры», «бухгалтеров», «бухгалтерам» – как ставить ударение

Ударение ставится на второй слог: бухга́лтер.

То же самое во множественном числе: бухга́лтеры.

  • Главный бухга́лтер

  • Училась на бухга́лтера

  • Бухга́лтеры нашей компании

  • Обе женщины работают главными бухга́лтерами

Это же ударение сохраняется во всех косвенных падежах: нет бухга́лтеров; передать документы бухга́лтерам; говорить о бухга́лтерах.

Посмотрим, как склоняется это слово.

Падеж

Единственное число

Множественное число

Именительный

бухга́лтер

бухга́лтеры

Родительный

бухга́лтера

бухга́лтеров

Дательный

бухга́лтеру

бухга́лтерам

Винительный

бухга́лтера

бухга́лтеров

Творительный

бухга́лтером

бухга́лтерами

Предложный

о бухга́лтере

о бухга́лтерах

Можно ли сказать «бухгалтерА», «бухгалтерОв», «бухгалтерАм»?

Нередко приходится слышать, как во множественном числе ударение ставят на последний слог: бухгалтера́, бухгалтеро́в. Это просторечный вариант. В литературной речи он недопустим.

Такой вариант, однако, используется в профессиональном жаргоне самими работниками этой области. Называя себя бухгалтера́ми, они подчеркивают свою принадлежность к профессиональному кругу. Видимо, с этой же целью специалисты по бухучету говорят ква́ртал (правильно – кварта́л).

В русских профессиональных жаргонах вообще нередко встречаются слова с измененным ударением. Так, моряки говорят «компа́с» (вместо «кóмпас»), а шахтеры – «дóбыча угля» (вместо «добы́ча»). Среди рабочих можно услышать просторечно-жаргонные формы «слесаря́» (правильно – «сле́сари») или «стóляр» (верно – «столя́р»).

Вывод: если вы бухгалтер и общаетесь с коллегами, то можно говорить «бухгалтера́». В любых других контекстах правильно «бухга́лтеры».

Бухгалтер, милый мой бухгалтер

А еще в этой статье никак нельзя обойтись без культовой песни о бухгалтере. Итак, Москва, 1991-й, поет группа «Комбинация».

Профессия бухгалтер невероятно сложная и ответственная. Здесь важно досконально знать теорию, а также уметь применять знания в своей практической деятельности.Профессия бухгалтера: описание

Говорить о том, что существует такая профессия, как бухгалтер, в чистом виде, было бы не совсем правильно. Дело в том, что каждый такой сотрудник несет ответственность за определенные финансовые потоки. Это и кассовые расчеты, и заработная плата, и складские потоки, и операции с валютными ценностями, и многое другое. Специалист, который досконально разбирается в каждой из этих областей, может занять должность главного бухгалтера и ценится на вес золота. Но давайте обо всем по порядку.

Достаточно сложной и ответственной считается профессия бухгалтера. Описание ее выходит далеко за рамки привычных представлений о банальном сведении дебета и кредита. Бухгалтер обязан вести весь финансовый учет, а также обеспечивать связанный с ним документооборот. Также данный специалист занимается тем, что сдает отчетность в соответствующие контролирующие органы. Обязанности его во многом зависят от рода деятельности организации (так, в банке может быть бухгалтер-кассир, а на предприятии он ведет учет движения товарно-материальных ценностей). Кроме того, стоит учитывать опыт работы и квалификацию работника.

Зарплата бухгалтера

Работа эта достаточно ответственная и скрупулезная. Можно сказать, что это второй человек на предприятии после генерального директора, ведь именно через его руки проходят все финансовые и материальные потоки. Кроме того, в случае выявления нарушений именно бухгалтер будет первым нести за них ответственность. А потому вполне естественно, что за такую работу специалисты хотят получать достойное вознаграждение.

Зарплата бухгалтера во многом зависит от его квалификации, а также от предприятия, на котором он работает. Естественно, в государственных организациях она будет значительно ниже. Если взять усредненные показатели, то, в зависимости от квалификации, жалованье бухгалтера может быть описано следующими цифрами:

  • первая категория (начальный уровень, после окончания учебных заведений) может рассчитывать на заработную плату до 30 000 рублей;
  • специалист получает в среднем 45 000 рублей;
  • говоря о профессионалах высшей категории, стоит отметить, что их зарплата может достигать 60 000 рублей.

Должностные инструкции

Профессия бухгалтер подразумевает выполнение ряда обязанностей, которые прописываются в трудовом договоре и штатном расписании. Естественно, невозможно установить унифицированные пункты по всем предприятиям, так как каждое из них имеет свою специфику. Тем не менее есть ряд определенных моментов, которые входят в обязанности любого бухгалтера:

  • работа с первичной документацией, которая включает налоговые ведомости, товарно-транспортные накладные, а также оборотно-сальдовые балансы;
  • контроль процесса распределения фондов заработной платы и начисления ее на счета сотрудников;
  • подача отчетных документов в контролирующие органы в строго установленные сроки;
  • оптимизация сумм налоговых платежей;
  • документальная фиксация и оформление приходных и расходных операций.

Если речь идет о такой должности, как бухгалтер-кассир, то он обязан вести журналы-ордера и контролировать компьютерную базу, связанные с кассовыми операциями.

Резюме

Правильно составить резюме бухгалтера не так уж и просто, даже если вы являетесь квалифицированным специалистом. Для того чтобы получить желаемую должность, необходимо в наиболее выгодном свете продемонстрировать свои характеристики.

Первое, о чем стоит упомянуть, — это образование. Указывать стоит не только высшее или среднее учебное заведение, которое вы окончили, но также и все дополнительные курсы и семинары, которые вы когда-либо посещали. Также будет неплохо приложить все подтверждающие сертификаты.

Опыт работы бухгалтера также имеет немаловажное значение. Вряд ли можно претендовать на высокую заработную плату, если вы только что окончили вуз. В том случае, когда вы уже успели несколько лет поработать по специальности, вы будете считаться ценным сотрудником.

Резюме бухгалтера также должно содержать информацию о профессиональных и личных качествах. Важно указать навыки работы в специализированных компьютерных программах, а также знание соответствующего законодательства. Для бухгалтера наиболее важны такие качества, как ответственность, усидчивость, стрессоустойчивость и пунктуальность.

Бухгалтерские документы

Документы бухгалтера представляют собой письменное подтверждение факта совершения финансово-хозяйственной операции. По своему назначению они могут быть:

  • распорядительными — содержат приказ на выполнение той или иной хозяйственной операции;
  • оправдательные — фиксируют факт совершения хозяйственной операции;
  • бухгалтерского оформления — содержат основные учетные записи;
  • комбинированные — содержат в себе признаки всех вышеперечисленных документов.

По порядку составления документы могут быть первичными и сводными. Так, первые отражают отдельные операции с товарно-материальными ценностями, а вторые призваны объединить все эти показатели.

Что касается охвата бухгалтерских операций, то документы могут быть разовыми, предназначенными для единовременного оформления того или иного процесса. Если же аналогичное действие осуществляется в организации многократно, то для его фиксации используются накопительные документы.

Несмотря на такое обилие бумаг, основным документом любого бухгалтера является именно баланс. В нем отражены все проводки и суммы операций.

Преимущества профессии

Профессия бухгалтер имеет целый ряд преимуществ, которые побуждают абитуриентов поступать в вузы для обучения по данной специальности:

  • квалифицированные бухгалтерские кадры всегда востребованы на рынке труда;
  • поскольку в большинстве случаев рабочий день такого персонала нормированный, имеется возможность заранее спланировать свое личное время;
  • в качестве подработки с целью дополнительного заработка можно оказывать бухгалтерские услуги мелким предпринимателям, которые не могут позволить себе содержать такого сотрудника в постоянном штате;
  • перечень учебных заведений, где можно получить соответствующее образование, достаточно широкий, а потому поступить на такой факультет не составит особого труда при должном уровне подготовки.

Недостатки профессии

Профессия бухгалтер, помимо положительных сторон, имеет также и ряд отрицательных моментов:

  • законодательство постоянно меняется, что отражается также и на рабочем процессе;
  • даже если у вас есть собственное представление о проведении той или иной операции, вы всегда должны подчиняться вышестоящим руководителям;
  • некоторые пункты законов могут противоречить друг другу;
  • работа выполняется в строгом соответствии с регламентом и не терпит собственных творческих интерпретаций;
  • в случае возникновения каких-либо ошибок или правонарушений, наказания и штрафные санкции касаются в первую очередь бухгалтера.

Где получить образование

Чтобы в будущем претендовать на получение должности бухгалтера, вы должны получить соответствующее образование. Самую высокую квалификацию можно получить в специализированных вузах. Особенно ценными считаются сотрудники, имеющие узкую специальность и досконально разбирающиеся в ней. Также фундаментальные знания можно получить в среднеспециальных заведениях. Для работы на небольших предприятиях вполне достаточно окончить соответствующие курсы, на которых можно получить минимально необходимый объем знаний. По итогу выдается сертификат или свидетельство.

Образование — это, безусловно, один из наиболее важных моментов, но работодатель, скорее всего, отдаст предпочтение более опытному сотруднику. Поэтому не стесняйтесь работать на небольших предприятиях, чтобы получить необходимые знания и навыки, если хотите в будущем работать в крупной компании.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *