Центры занятости

Знания о том, как встать на биржу труда, не будут лишними для большинства наемных работников, т. к. не совсем стабильная экономическая ситуация в стране приводит к тому, что многие работодатели вынуждены сокращать сотрудников. Причем риск быть уволенным существует не только у сотрудников с низкой дисциплиной, плохой результативностью или низкой квалификацией.

По данным статистики, под сокращение попадает и множество высококвалифицированных работников, которые вынуждены искать работу. И государство помогает своим гражданам в поисках нового места.

Законодательная основа

Конституция РФ гарантирует каждому гражданину право на труд, т. е. любой человек в силу своих сил, возможностей, желаний может осуществлять трудовую деятельность на приемлемых для него условиях. Для реализации этой гарантии во всех регионах созданы службы занятости населения.

В их задачи входит работа по трудоустройству обратившихся туда граждан. Согласно требованиям законодательства, работодатели могут, а в некоторых случаях обязаны предоставлять в службу информацию о вакантных должностях.

Также в обязанностях службы занятости учет граждан, признанных в установленном порядке безработными, а также выплата им соответствующего социального пособия.

Что нужно, чтобы встать на биржу труда?

Обратиться в службу занятости может любой гражданин РФ. Трудоустроенные граждане могут разместить в базе свое резюме, а также подобрать подходящие вакансии. Перечень же услуг для ищущих работу гораздо шире, но для получения их необходимо оформить официальный статус безработного.

Сделать это несложно, достаточно обратиться на биржу труда по месту жительства и предоставить все необходимые документы.

Какие документы нужны для биржи труда?

Перечень документов для признания в качестве безработного зависит от того, впервые человек ищет работу или нет.

Ранее не работавшие граждане предъявляют следующие документы:

  • Паспорт;
  • ИНН;
  • Страховое свидетельство пенсионного страхования;
  • Документ об образовании.

Граждане, имеющие трудовой стаж, помимо указанных выше документов должны предоставить:

  • Трудовую книжку;
  • Справку с последнего места работы о средней заработной плате по установленной форме;
  • Выписку из ПФР о состоянии лицевого счета.

Никаких иных документов предъявлять для признания в качестве безработного не требуется. Но с целью быстрого поиска подходящей вакансии можно предоставить дополнительные документы по образованию, квалификации и т. д.

Если соискатель имеет определенный социальный статус, например, лицо с ограниченными возможностями, то необходимо предъявить соответствующие документы.

Отдельная биржа труда для инвалидов не существует, но работодатели обязаны квотировать определенное количество рабочих мест для данной категории, поэтому для таких соискателей поиск работы строится по несколько иному принципу – учитывается не только уровень профессиональной подготовки, но и возможности здоровья.

Биржа труда: что она дает? Видео:

Порядок постановки

Для признания гражданина безработным ему необходимо доказать свое стремление найти рабочее место и начать трудиться. С этой целью служба занятости направляет его по имеющимся в базе вакансиям, которые подходят по уровню образования и квалификации.

В случае невозможности трудоустройства по объективно независящим от соискателя причинам в два и более места, он может быть признан безработным. По законодательству решение о присвоении этого статуса выносится в течение 11 дней с момента обращения и предоставления полного пакета документов.

Не могут быть признаны безработными:

  • Трудоустроенные официально.
  • Пенсионеры.
  • Лица младше 18-ти лет.
  • Граждане, имеющие статус индивидуального предпринимателя либо являющиеся учредителями юридического лица.

Если заявитель не подпадает в указный перечень, то препятствий к признанию его безработным.

Как встать в центр занятости населения? Видео:

Возможности на бирже труда

Постановка на учет в центре занятости даёт множество возможностей человеку, желающему трудоустроиться.

1. Прежде всего, это регулярное появление актуальных вакансий, с которыми можно знакомиться в службе занятости или с помощью электронной биржи труда – «Работа в России», а также на официальных сайтах служб занятости, многие из которых обновляются в онлайн режиме.

2. Каждый безработный имеет право и на финансовую помощь в процессе поиска работы. Закон гарантирует выплату пособия по безработице.

Но ответ на вопрос: «Сколько платят на бирже труда?» не может быть однозначным. Размер пособия зависит от нескольких обстоятельств:

  • Наличие стажа и размера среднего заработка.
  • Обстоятельства увольнения по последнему месту работы.

Так, для граждан, впервые ищущих работу, размер пособия составит 850 рублей в месяц плюс районные коэффициенты и возможные региональные добавки. Для сокращенных граждан размер пособия в первые три месяца будет равен их среднему заработку по месту сокращения.

Во всех остальных случаях расчет пособия строится на данных о заработной плате и общем стаже. Размер выплат предусматривается следующий:

  • 3 месяца – 75% от прежнего заработка;
  • 4-7 месяцы – 60%;
  • 8 и последующие месяцы – 45%.

Но максимальный размер пособия не может быть более 4900 рублей, таким образом, даже значительный заработок по последнему месту работы не позволит получать сумму больше указанной.

Пособие может выплачиваться на протяжении двух лет при условии, что человек регулярно отмечается на бирже, стремится, но не может трудоустроиться.

3. Но есть и другие выплаты на бирже труда, которые можно получить при соблюдении определенных условий. На протяжении нескольких лет службы занятости реализуют программы развития самозанятости граждан путем предоставления безработным субсидий на создание собственного бизнеса.

В 2017 году размер такой выплаты составлял 58800 рублей. Для её получения надо стоять на бирже труда, защитить бизнес-план и зарегистрироваться в качестве индивидуального предпринимателя или открыть общество с ограниченной ответственностью. Субсидия носит безвозвратный характер.

4. Нахождение на бирже труда дает возможность получить новую профессию. Все службы занятости проводят профориентационную работу и отбирают из числа безработных желающих получить образование по новой специальности, которая востребована на рынке.

Обучение длится от нескольких дней до полугода в зависимости от получаемой профессии и полностью за счет государства.

В большинстве случаев такая переподготовка позволяет трудоустроиться.

Прохождение переподготовки для большинства безработных является добровольным, и отказ от неё не влечет прекращение выплаты пособия, единственное ограничение – на период обучения выплата пособия приостанавливается. Для граждан, не имеющих квалификации или опыта работы, такое обучение является обязательным.

5. Находясь на бирже труда, человек может быть направлен на работу временного или сезонного характера. Как показывает опыт, во многих случаях такой вариант трудоустройства часто позволяет получить необходимые навыки, облегчающие в дальнейшем поиск работы.

Многих граждан, встающих на учет в центр занятости, беспокоит вопрос: идет ли стаж на бирже труда? Законодательство дает на него однозначный ответ – да. Весь период нахождения в статусе безработного засчитывается в общий стаж и учитывается при расчете будущей пенсии. Это еще одно положительное обстоятельство постановки на учет в центре занятости.

Нюансы биржи для некоторых категорий

Право обратиться на биржу труда есть у каждого гражданина, но для определенных категорий граждан есть некоторые нюансы взаимодействия с центром занятости.

Беременные и женщины, воспитывающие детей

На различных форумах по поиску работы часто можно встретить вопрос: можно ли встать на биржу труда беременной? Ответ в данном случае зависит только от одного: срок беременности. Если он меньше 30 недель, то никаких препятствий к постановке на учет в центр занятости нет, он проводится в том же порядке, что и для любого другого соискателя.

В случае если беременность более 30 недель, то встать на учет не получится, т. к. в это время женщине должен быть предоставлен декретный отпуск.

Признанная безработной женщина может стоять на бирже труда все время нахождения в отпуске по беременности и родам, а также в отпуске по уходу за ребенком. Но на время декрета выплата пособия ей приостанавливается.

Оказывает служба занятости и помощь матерям, желающим найти работу. Для них подбирают вакансии с гибким графиком, временную работу и т. д. В некоторых случаях таких женщин могут направить на переобучение, что позволяет им выйти из отпуска по уходу на востребованное рабочее место.

Инвалиды

Как было отмечено, люди с ограничениями по здоровью также могут обращаться за помощью в службу занятости. Для данной категории подбираются вакансии по квотируемым рабочим местам с учетом физических возможностей по здоровью.

На сегодняшний день многими службами занятости формируется биржа надомного труда, которая позволит найти работу людям, не имеющим возможности находиться вне пределов своего дома.

Молодежь

Законодательство предусматривает, что обратиться на биржу труда могут лица в возрасте от 16 лет. В последние годы занятости несовершеннолетних уделяется пристальное внимание, в том числе введено требование об обязательном выделении рабочих мест для них у всех крупных работодателей.

В большинстве регионов действует молодежная биржа труда, где найти место работы могут не только подростки, но и выпускники учреждений среднего и высшего профессионального образования. Для данной категории безработных службы занятости проводят стажировки на предприятиях и в организациях, которые позволяют соискателям получить опыт работы, а также показать свои знания и умения потенциальным работодателям.

В ряде случаев молодые специалисты, ищущие работу, могут быть направлены на прохождение дополнительной подготовки по смежным направлениям, которые более востребованы на рынке труда.

Рейтинг ВУЗов России: общие и профильные ТОПы. — здесь больше полезной информации.

Пенсионеры

Как было отмечено, граждане, достигшие возраста выхода на пенсию, не могут встать на учет в службы занятости, т. к. они уже получают пенсию. Но у них есть возможность обратиться за поиском вакансии при желании трудоустроиться, здесь ограничений нет.

Стоит отметить специфику признания безработными граждан предпенсионного возраста. Для данной категории существует возможность досрочного оформления пенсии, для этого должны быть соблюдены следующие условия:

  • Гражданин уже признан безработным, и подобрать подходящую вакансию не представляется возможным;
  • прекращение трудовой деятельности связано с сокращением штата либо ликвидацией юридического лица или ИП;
  • наличие необходимого трудового стажа: 20 лет для женщин и 25 лет для мужчин;
  • до достижения пенсионного возраста осталось меньше двух лет.

Досрочное назначение пенсии осуществляется ПФР по ходатайству службы занятости и только с согласия самого безработного. Досрочная пенсия может быть отменена, если её получатель официально трудоустроился.

Система службы занятости существует уже много лет, за это время доказана её эффективность в сфере снижения напряженности в обществе при поиске работы.

Обращение на биржу труда позволяет не только найти новое место работы, но и бесплатно освоить новую профессию, попробовать себя в новом деле, или создать собственный бизнес.

Все услуги, оказываемые службой занятости, являются бесплатными как для соискателей, так и для работодателей, что обеспечивает востребованность подобных учреждений. Во многом благодаря им удалось снизить уровень безработицы в стране, которая находится на очень низком уровне, что положительно сказывается на общей динамике экономического роста.

Рассказываем, по каким критериям подбирают вакансии для безработных и почему вас могут снять с учёта.

– Хотелось бы уточнить, что означает «подходящая» работа? У меня высшее экономическое образование, специализация «бухгалтер», стаж работы более 10 лет, но не по профессии. Хотелось бы найти работу по специальности и с заработной платой не менее 30 тысяч. Если мне предлагают за меньшую плату, это считается, что я отказываюсь от подходящей работы? И снимут ли в этом случае с учёта по безработице?

Для получения пособия по безработице и поиска подходящей вакансии (если вы не можете найти работу самостоятельно) нужно встать на учёт в Центр занятости населения (ЦЗН). При этом в числе прочих документов вам нужно будет предоставить трудовую книжку и документы об образовании, обучении на курсах, учёных степенях и званиях, если они есть. Именно по ним в Центре занятости и будут определять, какая работа является для вас подходящей.

Критерии определения подходящей работы прописаны в статье 4 закона «О занятости населения в Российской Федерации».

Во-первых, подходящей может быть и временная работа, главное, чтобы она соответствовала вашей профпригодности. Иными словами, учитывается ваше профессиональное образование, квалификация и имеющийся опыт.

По теме Во-вторых, учитываются условия на последнем месте работы, в частности, размер заработной платы. Так, если предлагаемая зарплата ниже, чем средний заработок на предыдущем месте (справку о средней заработной плате за три месяца нужно обязательно подавать при обращении в ЦЗН), то работа считается неподходящей. Правда, есть одно «но»: если ваша средняя зарплата на прошлой работе была выше прожиточного минимума, то подходящей будет считаться работа с зарплатой, даже равной ему, на сегодня это 10 286 рублей.

В-третьих, учитывается ваше состояние здоровья, ограничения и показания к труду, если они есть. При этом они должны быть подтверждены официальными медицинскими справками.

И наконец, в-четвёртых, в расчёт берётся транспортная доступность рабочего места. Этот критерий определяется непосредственно службой занятости с учётом развития транспортной системы конкретной местности.

При этом работа будет считаться неподходящей, если она связана с переменой места жительства (конечно, только если вы сами на это не согласны) или если условия труда не соответствуют российскому законодательству.

Обратите внимание: при подборе вакансии вам не имеют права предлагать одно и то же место дважды.

Что происходит, если вы согласились на вакансию, предложенную в Центре занятости?

Если подобранная вакансия вас устраивает, вам выдают направление на работу (максимум могут дать два направления одновременно). Далее кандидат согласовывается с работодателем и проходит собеседование. Если вас примут на работу, то в течение пяти дней наниматель должен вернуть в ЦЗН направление с указанием даты, когда вы были приняты на работу.

Если же работодатель отказывает вам в месте, то в направлении должна быть проставлена отметка о дне вашей явки на собеседование с указанием причины отказа, подписью уполномоченного лица и печатью организации. Вернуть направление в этом случае в ЦЗН должны будете вы сами.

А если подходящей работы нет?

По теме Если вакансий, подходящих для вашей профподготовки, нет на рынке труда, то по вашему согласию вам могут предложить работу по смежной профессии, участие в общественных работах, пригласить на ярмарку вакансий или же профориентацию.

Если по истечении 10 дней со дня регистрации ЦЗН не смог предложить вам подходящего варианта, то начиная со дня подачи документов вас официально признают безработным.

Могут ли не признать безработным?

Могут. Происходит такое в следующих случаях:

  • если вы отказались от двух предложенных вариантов подходящей работы (в том числе и временных) в течение 10 дней со дня постановки на учёт;

  • если в течение 10 дней со дня постановки на учёт вы не явились в ЦЗН для подбора вакансии без уважительной причины (уважительная причина должна быть подтверждена документально, например, больничным листом);

  • если вы не явились в ЦЗН в назначенный срок для признания вас безработным;

  • если предоставленные вами документы содержали недостоверные сведения.

При этом уведомить вас об отказе должны письменно или по почте в течение суток с момента принятия такого решения. Однако, если вас не признали безработным, то через месяц со дня отказа вы имеете право повторно обратиться в службу занятости.

Ещё раз коротко о главном:

1. Подходящая работа определяется по вашей профпригодности.

2. Размер зарплаты на предлагаемом месте не должен быть ниже вашего среднего заработка на предыдущей работе, если вы получали меньше прожиточного минимума. Если же вы получали больше, то предлагаемая оплата может равняться ему.

3. Также учитывается транспортная доступность рабочего места.

4. Если вы согласны на предложенную вакансию, вам должны выдать направление на собеседование.

5. Если подходящей работы нет, вам могут предложить работу по смежной профессии.

6. Если вам ничего не предложили в течение 10 дней, то вас официально признают безработным со дня подачи документов.

7. Если вы отказались от двух подходящих вакансий, не явились в ЦЗН в назначенный срок или предоставили недостоверные документы, то безработным вас не признают.

И не забывайте, что мы отвечаем на ваши вопросы, оставленные в нашем разделе «Вопрос-Ответ».

Фото: шаховскаямо.рф

По теме 7696 11

Обязательная самоизоляция в период пандемии внесла коррективы в жизнь страны и поставила под удар стабильную работу и достаток миллионов россиян. Не так уж и много предприятий соблюдает Указ президента и отправляет своих работников на самоизоляцию, сохраняя заработную плату. У малого и среднего бизнеса просто нет средств на это. Поэтому многие небольшие организации и предприниматели закрываются, увольняя своих сотрудников, другие отправляют работников в неоплаченные отпуска. Люди оказываются на улице без содержания.

По расчётам «Деловой России», увеличение безработицы только в Москве ожидается от 500 тысяч до 1 млн человек (это 15% экономически активного населения). В масштабах России речь идёт уже о 10 млн новых безработных (пиковые уровни до 18% от трудоспособного населения страны)

Как встать на биржу труда в условиях введенной самоизоляции

Зарегистрироваться в службе занятости населения можно даже в условиях введенного режима полной самоизоляции. Поскольку передвижения людей ограничены, а большинство социальных служб ведут только онлайн-работу с гражданами, механизм регистрации на бирже труда во многих регионах РФ упрощен.

Например, в Москве открыта регистрация в качестве безработного на интерактивном городском портале Центра занятости населения. В остальных субъектах условия регистрации определяют региональные власти. Это зависит от принятых мер по ограничению передвижения граждан и установленного режима работы местных Центров занятости населения (ЦЗН) на период пандемии.

Размер пособия

Правительством РФ было принято решение с 1 апреля 2020 года приравнять размер максимального пособия по безработице к минимальному размеру оплаты труда, то есть теперь пособие по безработице составляет 12 130 рублей вместо 8 тысяч, которые платили ранее. Кстати в Москве и Подмосковье сделали региональную надбавку к этим выплатам – до 19,5 и до 15 тысяч соответственно.

Вчера Владимир Путин в ходе совещания с главами российских регионов заявил, что всем, кто потерял работу и обратился в службу занятости после 1 марта текущего года, в апреле, мае и июне 2020 года будет выплачиваться пособие по безработице автоматически в размере МРОТ 12130 рублей

Официально закон еще не принят, но полагаю, что теперь те, кто:

-долгое время до увольнения находился в отпуске за свой счет

-находился в декретном отпуске или отпуске по уходу за ребенком до увольнения,

-кто имел официальный заработок ниже прожиточного минимума,

-по каким то другим причинам не имел заработка

все они будет иметь право на получение пособия по безработице в размере МРОТ. Это хорошая новость, потому что раньше такие претенденты на пособие по безработице могли получить его только в минимальном размере, который составлял 1500 рублей*.

*Еще раз оговорюсь что на момент написания статьи закон, касаемый данного размера выплаты, еще не принят на официальном уровне.

Кому положено пособие по безработице

Пособие по безработице – социальная выплата, которая положена всем официально безработным россиянам. Но, чтобы ее получать, необходимо зарегистрироваться в службе занятости населения (на бирже труда).

Чтобы получать пособие, гражданину нужно соответствовать следующим критериям:

– быть гражданином РФ;

– быть старше 16 лет;

– не иметь работы и никаких сторонних заработков (даже временных);

– не быть самозанятым, ИП или учредителем ООО;

– не учиться на очной форме обучения;

– не проходить военную службу;

– не получать страховую или накопительную пенсию, пенсию по старости или за выслугу лет;

– быть зарегистрированным в службе занятости населения как безработный (возможно только при соблюдении всех вышеназванных пунктов).

Какие документы нужны, чтобы встать на биржу труда

Решение о признании человека безработным принимается органами службы занятости в течении 10 дней со дня предъявления заявления и всех необходимых документов.

Для Регистрации в качестве безработного обычно требуются следующие документы:

• заявление о предоставлении государственной услуги по содействию в поиске подходящей работы

• паспорт гражданина РФ;

• трудовая книжка;

• документы об образовании и квалификации;

• справка о среднем заработке за последние три месяца по последнему месту работы (все, кроме граждан, впервые ищущих работу, завершившие предпринимательскую деятельность, а также граждане более года не работающие). Справку оформляет работодатель;

•при невозможности предоставить данную справку предлагают заполнить заявление о том, что вы данную справку предоставить не можете;

• индивидуальную программу реабилитации (абилитации) инвалида, выданную в установленном порядке – для граждан имеющих группу инвалидности;

• СНИЛС;

• Заявление на перечисление пособия с указанием реквизитов вашего счета.

Впервые ищущие работу и не имеющие квалификации должны представить только паспорт и документы об образовании.

Способы зарегистрироваться в Центре занятости населения (ЦЗН) онлайн

Вариант 1. Подать заявление на получение услуг Центра Занятости населения и статуса безработного можно посредством направления заявления на электронный адрес (e-mail) или почтовый адрес Службы занятости по месту вашей регистрации. При этом способе вам не нужна регистрация на портале Госуслуг и электронная подпись.

Поэтому рекомендую для начала выйти на официальный сайт Центра занятости населения (ЦЗН)

в вашем городе, на котором вы найдете информацию о временном порядке регистрации в центре занятости в связи с введением режима самоизоляции.

Например, на сайте ЦЗН по г. Костроме такая информация расположена здесь.

Далее следуя размещенной здесь инструкции, вы распечатываете все формы заявлений, которые приложены в виде скачиваемых файлов, заполняете их, сканируете все заявления и документы из перечня и отправляете на электронную почту Центра занятости. После получения и обработки документов с Вами связывается сотрудник Центра.

Вариант 2. В вашем регионе на сайте Центра занятости может быть реализована возможность предоставления дистанционного обслуживания. В этом случае требуется регистрация на портале Госуслуг, то есть вы уже должны иметь там подтвержденную учетную запись. Хотя в некоторых городах возможна и простая регистрация в личном кабинете на сайте Центра занятости.

После входа в систему, в открывшемся окне выбираем услугу – содействие в поиске подходящей работы

В открывшейся анкете заполните все поля в разделах:

-сведения о заявителе

-сведения об образовании

-сведения о трудовой деятельности.

Прикрепите сканы всех необходимых документов. После заполнения всех разделов и согласии на обработку персональных данных нажмите на кнопку — «Подать заявление».

Статус вашего заявления будет отображаться в разделе — «Обращения» в настройках личного кабинета. После обработки и принятия заявления, вы увидите статус — «Выполнено»

Ожидайте в течение дня звонка специалиста из Центра занятости населения.

Дорогие читатели, если вас заинтересовала моя статья, прошу вас принять участие в обсуждении, поделиться в социальных сетях и нажать на звезду, чтобы оценить мою публикацию. Нажмите на значок «Подписаться», если хотите стать моим подписчиком.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *